1. Societatea Națională NUCLEARELECTRICA S.A. – Sucursala FCN Pitești recrutează personal în vederea ocupării unui post de Inginer CN cu contract de muncă încheiat pe perioadă nedeterminată în cadrul Direcției Tehnice, Secția Inginerie

1. Profilul postului:

• Studii superioare tehnice în domeniul: Mecanică, TCM, Mașini unelte și sisteme de producție, Știința și ingineria materialelor, sau alte domenii conexe-echivalente;
• Experiență de minim 3 ani în activități de ingineria proceselor de fabricație/tratamente termice/prelucrări plastice/procese de sudare;
• Cunoștințe tehnice de specialitate;
• Desen tehnic ( cotare ISO), programe CAD ( min Autocad sau SolidWorks);
• Noțiuni de mecanică, fizică, știința materialelor, inspecția calității îmbinărilor/prelucrărilor plastice, tratamente termice;
• Metode statistice privind controlul proceselor de fabricație;
• Limba engleză – minim nivel mediu;
• Noțiuni generale Tehnologii de Deformare Plastică La Rece;
• Utilizare PC, inclusiv pachet MS Office.

1. Fișa postului (responsabilități, atribuții și sarcini ale postului):

• Îndeplinește funcția de tehnolog pentru procesele prelucrări mecanice și fabricație componente;
• Optimizează procesele de fabricație din subordine;
• Asigură asistența tehnică la diagnosticarea și remedierea defecțiunilor;
• Realizează punerea în funcțiune a echipamentelor;
• Realizează studii pentru dezvoltarea proceselor/echipamentelor;
• Realizează studii pentru îmbunătățirea performanțelor SDV-urilor;
• Elaborează pe bază temei de proiectare/comandă, documentația de bază pentru echipamente, SDV-uri etc specifice activității FCN;
• Monitorizare/supraveghere procese conexe ariei de responsabilitate;
• Participă la reparații/intervenții pe echipamentele din fluxul de fabricație;
• alte responsabilități conform fișei postului.

1. Data limită de depunere a dosarelor de candidatură este 01.04.2025, ora 12:00.

După expirarea termenului de depunere a dosarelor de candidatură, membrii comisiei de examinare vor analiza conținutul dosarelor candidaților înscriși, verificând îndeplinirea condițiilor de profil, pe baza documentelor prezentate (cererea de înscriere, copia CI, Curriculum Vitae și declarația GDPR) și vor aproba candidaturile care îndeplinesc cerințele cumulativ.

Dosarul candidatului¹ pentru înscrierea în procesul de selecție va conține: cererea de înscriere completată potrivit modelului anexat, copia actului de identitate, Curriculum Vitae (semnat ,,conform cu originalul” pe fiecare filă) și formularul GDPR semnat de candidat.

5. Probele de evaluare constau în probă scrisă (probă eliminatorie) și probă de tip interviu profesional. Probele concursului se vor susține la sediul FCN, situat pe Platforma ICN-FCN din Mioveni, Str. Câmpului, Nr.1. Data susținerii probelor va fi comunicată ulterior, numai candidaților admiși în urma evaluării dosarelor de înscriere, pe adresa de e-mail comunicată.

1. Alte informații

Bibliografie

• Cunoștințe tehnice de specialitate (proiectare componente, procese de fabricație, toleranțe, prelucrări mecanice, tehnologii de deformare la rece – ștanțare);
• Noțiuni de mecanică, fizică, știința materialelor;
• Noțiuni generale de hidraulică;
• Desen tehnic (Cotare ISO), utilizare programe CAD (ex. Autocad, SolidWorks, Catia);
• Cunoștințe de limba engleză (nivel mediu);
• Cunoștințe de utilizare produse Microsoft (Office).

• Cerere de înscriere – Formular COD AD-122C – Anexa C;
• Formular GDPR – notă de informare privind prelucrarea datelor cu caracter personal – Anexa P;
• Date de contact: telefon 0248/207703; 0248/207704, e-mail.

Notă: (1) Sunt acceptate numai dosarele de candidatură care corespund cerințelor din anunț și conțin toate documentele solicitate. Dosarele de candidatură se depun prin e-mail la adresa fcn@nuclearelectrica.ro , cu subiectul Resurse Umane, cu documentele scanate într-un singur fișier *.pdf cu titlu care să conțină numele și prenumele candidatului (exemplu: Popescu_Ion.pdf).

 (2) Contestațiile se depun în prima zi lucrătoare, de la comunicarea răspunsurilor finale, după parcurgerea întregului proces de selecție de către candidați.