1. Societatea Națională NUCLEARELECTRICA S.A., Sucursala CNE Cernavoda recrutează personal în vederea ocupării a doua posturi de Inginer în Pregătire/ Inginer Operare CNE în Pregătire/ Inginer Operare CNE, cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată, în cadrul Serviciului Inginerie pentru Procurare – Departamentul Proiectare şi Suport Tehnic, poziţiile din organigramă A1.2.2.8 / 227, 230.

Nota: Pentru pozitia 227 prezentul proces de recrutare şi selectie este condiționat de finalizarea raporturilor de muncă cu actualul titular al postului şi este iniţiat anticipat pentru asigurarea continuităţii activităţii. Organizația își rezervă dreptul de a suspenda sau anula concursul în cazul în care postul nu devine vacant conform calendarului estimat.

2. Profilul postului:

– studii: absolvent de studii superioare cu diploma de licenţă sau echivalentă şi titlul de inginer în unul din următoarele domenii şi specializări:

• Domeniul Inginerie Electrică – Specializări: Electrotehnică/ Electronică de putere şi acţionări electrice/ Instrumentaţie şi achiziţii de date/ Electromecanică;
• Domeniul Ştiinţe Inginereşti Aplicate – Specializări: Inginerie fizică/ Informatică industrială/Fizică tehnologică;
• Domeniul Inginerie Energetică – Specializări: Energetică industrială/ Energetică şi tehnologii nucleare/ Energetică şi tehnologii informatice/ Ingineria sistemelor electroenergetice;
• Domeniul Inginerie electronică, telecomunicaţii şi tehnologii informaţionale – Specializări: Electronică aplicată / Microelectronică, optoelectronică şi nanotehnologii / Echipamente şi sisteme electronice militare;
• Domeniul Inginerie aerospaţială – Specializare: Echipamente şi instalaţii de aviaţie;
• Domeniul Ingineria autovehiculelor – Specializare: Echipamente şi sisteme de comandă şi control pentru autovehicule;
• Domeniul Automatică, informatică aplicată şi sisteme inteligente – Specializări: Automatică şi informatică aplicată / Ingineria şi securitatea sistemelor informatice militare;
• Domeniul Ingineria industrială – Specializări: Ingineria sistemelor de energii regenerabile/ Informatică aplicată în inginerie industrială;
• Domeniul Arhitectură navală – Specializare: Sisteme şi echipamente navale;
• Domeniul Mecatronică şi robotică – Specializări: Mecatronică / Robotică;
• Domeniul Inginerie şi management – Specializare: Inginerie economică în domeniul electric, electronic şi energetic.
  • experienţă:
• Fara experienta pentru pozitia de Inginer în Pregătire;
• Minim 2 ani pe un post de inginer sau Inginer în pregătire cu pregatirea terminată, având aprecierea generală cel putin BUN pentru poziţia de Inginer Operare CNE în Pregătire;
• Minim 4 ani pe un post de inginer în activităţi specifice centralelor nucleare (proiectare /execuţie/ operare/ mentenanţă) pentru poziţia de Inginer Operare CNE.

– cerinţe specifice:

• Cunoştinţe despre proiectarea, construcţia, funcţionarea şi întreţinerea aparaturii de măsură, de reglare şi a buclelor de control (temperatură, debit, presiune, nivel, poziţie);
• Limba engleză tehnică, abilităţi de citire, înţelegere, exprimare (oral şi scris) – nivel mediu;
• Cunosinte operare PC ( Minim Windows şi MS Office);

– cerințe care constituie avantaje: Cunoştinţe despre normele CNCAN de asigurarea calităţii din seria NMC.

3. Fișa Postului (sinteza responsabilități, atribuții și sarcini ale postului):

• Cunoştinţe despre manualul de Management integrat al proceselor CNE Cernavoda şi despre procesele de Control Configuraţie, de Achiziţii şi a celui de Menţinere a Fiabilităţii Echipamentelor Centralei;
• Familiar cu cerinţele conceptuale şi de detaliu ale tipului de centrală nucleară sistem CANDU (sisteme de securitate şi sisteme de proces) şi cunoştinţe generale despre alte tipuri de centrale nucleare;
• Respectă termenele angajate pentru elaborarea documentelor şi a sarcinilor ce îi revin;
• Respectă Programul de Asigurare a Calităţii din Centrală;
• Sprijină şi se implicã în programele de protecţia muncii şi sănătate din centrală. Se califică din punct de vedere al radioprotecţiei pentru a avea acces în toate zonele accesibile fără asistenţă de radioprotecţie;
• Raportează şefului direct/indirect imediat orice informaţie relevantă cu impact în securitatea sau exploatarea centralei;
• Alte atribuţii și sarcini conform fisei postului.

4. Data limită de depunere a dosarelor de candidatură este 02 Iunie 2026.

Concursurile se derulează la sediul CNE Cernavoda, str. Medgidiei, nr. 2, Oraş Cernavoda.

Date de contact: telefon 0241-80-2296/ 0241-80-2289, e-mail recrutare@nuclearelectrica.ro

A se vedea notele de la punctul 7. Alte informaţii.

5. Calendarul de concurs:

• Proba scrisa, eliminatorie, cu barem de promovabilitate de 50%: se va organiza în data de 08 Iunie 2026, ora

va fi comunicată ulterior.

• Interviul profesional înregistrat: organizat în data de 12 Iunie 2026, ora va fi comunicată

În urma susţinerii probei Interviu profesional, vor fi declaraţi admis candidaţii care au obţinut cel mai mare punctaj, dar nu mai puţin de 70 % din punctajul total al probei de interviu profesional, în limita locurilor ofertate. La finalizarea procesului de selecţie şi recrutare, candidaţilor care au parcurs toate etapele din concurs li se vor comunica prin e-mail, la adresa menţionată în CV, prin formularul procedurat, rezultatul obtinut (Admis/ Respins).

Perioada în care candidatul declarat admis este obligat să se prezinte la post este:

1. În cazul candidaţilor externi:

• 20 de zile lucrătoare de la data semnării ofertei pentru candidaţii care vin de pe posturi de execuţie;
• 45 de zile lucrătoare de la data semnării ofertei pentru candidaţii care vin de pe posturi de conducere.

1. În cazul candidaţilor interni: conform prevederilor procedurale;
2. În situaţia în care un candidat consideră că nu se poate încadra în termenul stabilit, va comunica acest lucru

Comisiei de Examinare, în timpul interviului de selecţie.

6. Bibliografie:

• Conform programei cursurilor din domeniul studiat;
• Norme de managementul calităţii în domeniul nuclear (NMC) » CNCAN – https://www.cncan.ro/legislatie/norme/norme-de-managementul-calitatii-in-domeniul-nuclear/

7. Alte informaţii:

(1) Sunt acceptate numai dosarele de candidatură care corespund cerințelor din anunț și conțin toate formularele solicitate.

• Cererea standardizată de înscriere la concurs– marcarea cu nu la rubrica “i) Îmi exprim acordul cu privire la înregistrarea probei de tip interviu” conduce la eliminarea din concurs a candidatului respectiv;

• Consimţământ în vederea prelucrării datelor cu caracter personalîn vederea participării la procedura de recrutare în cadrul unităţii SNN şi acord referitor la politica SNN de confidenţialitate şi prelucrare a datelor cu caracter personal (GDPR);

• Consimţământ de verificare în vederea angajarii;
• CV-ul din care să rezulte că îndeplinesc condiţiile din Anunţul de recrutare (CV-ul va include informaţii asupra experienţei şi expertizei acumulate, cu diploma de absolvire a studiilor ca anexă);

• Copie act de identitate.

 (2) Dosarele de candidatură se depun personal la sediul Sucursalei CNE Cernavoda, str. Medgidiei, nr. 2, Oraş Cernavoda, cod postal 905200, prin poștă sau prin e-mail la adresa recrutare@nuclearelectrica.ro , cu mențiunea / subiectul „Dosar candidatură A1.2.2.8 /227, 230 – Inginer în Pregătire/ Inginer Operare CNE în Pregătire / Inginer operare CNE în cadrul Serviciului Inginerie pentru Procurare” iar ataşamentul va conţine documentele în format pdf. Nu se acceptă e-mailuri care au în ataşament documentele arhivate (RAR, ZIP) sau e-mailuri în care documentele de înscriere sunt transmise prin servicii de găzduire online (icloud, dropbox, onedrive etc).

Atenţie!: mărimea maximă a ataşamentului nu trebuie să depăşească 20 MB. În cazul în care ataşamentul depăşeste 20 MB, se vor transmite mai multe e-mailuri cu menţiunea de completare a dosarului de candidatură.

 (3) Contestațiile se pot depune la Registratura unităţii, la adresa corespondenta@nuclearelectrica.ro , în termen de cel mult 24 de ore (în prima zi lucrătoare) de la data comunicării rezultatelor către candidaţi. Contestaţia va cuprinde cel puţin următoarele informaţii: motivul contestaţiei, dovezile care susţin contestaţia şi datele de contact ale contestatarului.

(4) În cazul în care, în urma concursului, sunt declarate admise persoane pensionate din cadrul SNN, acestora li se va solicita să accepte, ca atribuţie suplimentară de serviciu, precizată în fişa de post, susţinerea de programe de mentorat pentru transferul de cunoştinţe şi experienţă către personalul în formare sau angrenat în programe de succesorat, derulate la nivelul SNN (atât la Sediul Central cât şi sucursale). În acest caz, contractul va fi pe perioadă determinată, în condiţiile legislaţiei în vigoare.

(5) Vă informăm că numărul de posturi scoase la concurs poate fi suplimentat ulterior expirării anunţului de recrutare şi până la data angajării candidaţilor admişi pe posturile iniţial ofertate, dacă în acest interval se vacantează posturi cu cerinţe identice din cadrul compartimentului. Angajarea se face în ordine descrescătoare a rezultatelor obţinute.

(6) Conducerea CNE nu are posibilitatea de a pune la dispoziţia salariaţilor din unitatile SNN cazare în locuinţe de intervenţie sau de serviciu, proprietate SNN sau închiriate.